Karierabohatera.pl - Oferty Pracy w Branży Medycznej.Dodaj ofertę
Karierabohatera.pl - Oferty Pracy w Branży Medycznej.Dodaj ofertę pracy

Siatka płac 2026 w ochronie zdrowia: pielęgniarki, położne, lekarze, fizjoterapeuci i ratownicy

Od 1 lipca 2026 r. najniższe wynagrodzenie zasadnicze pielęgniarki i położnej na umowie o pracę to 8 369,35 zł, 9 081,63 zł lub 11 485,59 zł brutto miesięcznie, zależnie od wykształcenia i specjalizacji wymaganych na stanowisku. Lekarz ze specjalizacją: 12 910,16 zł, fizjoterapeuta i ratownik medyczny: od 8 369,35 zł. Kwoty rosną co roku 1 lipca – następna podwyżka 1 lipca 2027 r.

  • Obowiązuje od 1.07.2026
  • Następna zmiana: 1.07.2027
  • kwoty brutto na etacie

Pielęgniarki

GrupaWspółczynnikMinimum brutto / mies.
Pielęgniarka z magisterium i specjalizacją1,2911 485,59 zł
Pielęgniarka z magisterium bez specjalizacji albo z licencjatem lub średnim i ze specjalizacją1,029 081,63 zł
Pielęgniarka z licencjatem lub średnim, bez specjalizacji0,948 369,35 zł

Zarobki w ofertach: pielęgniarka → Oferty pracy: pielęgniarka →

Położne

GrupaWspółczynnikMinimum brutto / mies.
Położna z magisterium i specjalizacją1,2911 485,59 zł
Położna z magisterium bez specjalizacji albo z licencjatem lub średnim i ze specjalizacją1,029 081,63 zł
Położna z licencjatem lub średnim, bez specjalizacji0,948 369,35 zł

Zarobki w ofertach: położna → Oferty pracy: położna →

Lekarze

GrupaWspółczynnikMinimum brutto / mies.
Lekarz ze specjalizacją1,4512 910,16 zł
Lekarz bez specjalizacji1,1910 595,24 zł
Lekarz stażysta0,958 458,38 zł

Zarobki w ofertach: lekarz → Oferty pracy: lekarz →

Fizjoterapeuci

GrupaWspółczynnikMinimum brutto / mies.
Fizjoterapeuta z magisterium i specjalizacją1,2911 485,59 zł
Fizjoterapeuta z magisterium bez specjalizacji1,029 081,63 zł
Fizjoterapeuta z licencjatem lub średnim0,948 369,35 zł

Zarobki w ofertach: fizjoterapeuta → Oferty pracy: fizjoterapeuta →

Ratownicy medyczni

GrupaWspółczynnikMinimum brutto / mies.
Ratownik medyczny0,948 369,35 zł

Na stanowisku, które wymaga magisterium: współczynnik 1,02, czyli 9 081,63 zł.

Zarobki w ofertach: ratownik medyczny → Oferty pracy: ratownik medyczny →

Ile daje specjalizacja

Różnica w minimum, gdy stanowisko wymaga specjalizacji

KtoWspółczynnikWięcej brutto / mies.
Pielęgniarka, położna z licencjatem lub średnim 8 369,35 zł → 9 081,63 zł0,94 → 1,02+712,28 zł
Pielęgniarka, położna z magisterium 9 081,63 zł → 11 485,59 zł1,02 → 1,29+2 403,96 zł
Fizjoterapeuta z magisterium 9 081,63 zł → 11 485,59 zł1,02 → 1,29+2 403,96 zł
Lekarz 10 595,24 zł → 12 910,16 zł1,19 → 1,45+2 314,92 zł

Podwyżki od 2022 roku

Minimum pielęgniarki i położnej w kolejnych latach, od 1 lipca

OdPodstawa × 0,94 licencjat lub średnie, bez specjalizacji × 1,02 magisterium albo licencjat lub średnie i specjalizacja × 1,29 magisterium i specjalizacja
1.07.2026 8 903,56 zł +8,8%8 369,35 zł9 081,63 zł11 485,59 zł
1.07.2025 8 181,72 zł +14,3%7 690,82 zł8 345,35 zł10 554,42 zł
1.07.2024 7 155,48 zł +12,8%6 726,15 zł7 298,59 zł9 230,57 zł
1.07.2023 6 346,15 zł +12,1%5 965,38 zł6 473,07 zł8 186,53 zł
1.07.2022 5 662,53 zł 5 322,78 zł5 775,78 zł7 304,66 zł

Lekarz ze specjalizacją (× 1,45): 2022: 8 210,67 zł, 2023: 9 201,92 zł, 2024: 10 375,45 zł, 2025: 11 863,49 zł, 2026: 12 910,16 zł.

Następna podwyżka: 1 lipca 2027 r. Podstawą będzie przeciętne wynagrodzenie w 2026 r. Prezes GUS ogłasza je w lutym 2027 r. – wtedy zaktualizujemy tabelę.

Najczęstsze pytania

Ile zarabia pielęgniarka od 1 lipca 2026?

Najniższe wynagrodzenie zasadnicze pielęgniarki na umowie o pracę w podmiocie leczniczym od 1 lipca 2026 r. to pielęgniarka z magisterium i specjalizacją: 11 485,59 zł; pielęgniarka z magisterium bez specjalizacji albo z licencjatem lub średnim i ze specjalizacją: 9 081,63 zł; pielęgniarka z licencjatem lub średnim, bez specjalizacji: 8 369,35 zł brutto miesięcznie. Do tego dochodzą dodatki, np. stażowy i za dyżury.

O ile wzrosły pensje pielęgniarek 1 lipca 2026?

Podstawa wzrosła z 8 181,72 zł do 8 903,56 zł (o 8,8%). Minimum pielęgniarki z licencjatem lub średnim bez specjalizacji wzrosło o 678,53 zł, z magisterium bez specjalizacji o 736,28 zł, z magisterium i specjalizacją o 931,17 zł brutto miesięcznie.

Jaka jest siatka płac położnych w 2026 roku?

Taka sama jak pielęgniarek: położna z magisterium i specjalizacją: 11 485,59 zł; położna z magisterium bez specjalizacji albo z licencjatem lub średnim i ze specjalizacją: 9 081,63 zł; położna z licencjatem lub średnim, bez specjalizacji: 8 369,35 zł brutto miesięcznie od 1 lipca 2026 r..

Ile wynosi minimalne wynagrodzenie lekarza w 2026 roku?

Od 1 lipca 2026 r.: lekarz ze specjalizacją: 12 910,16 zł; lekarz bez specjalizacji: 10 595,24 zł; lekarz stażysta: 8 458,38 zł brutto miesięcznie na umowie o pracę. Na kontrakcie stawkę ustala umowa.

Ile zarabia fizjoterapeuta i ratownik medyczny na etacie w 2026 roku?

Najniższe wynagrodzenie zasadnicze od 1 lipca 2026 r.: fizjoterapeuta z magisterium i specjalizacją: 11 485,59 zł; fizjoterapeuta z magisterium bez specjalizacji: 9 081,63 zł; fizjoterapeuta z licencjatem lub średnim: 8 369,35 zł; ratownik medyczny: 8 369,35 zł, a na stanowisku, które wymaga magisterium, 9 081,63 zł brutto miesięcznie.

Kiedy będzie następna podwyżka dla pielęgniarek?

1 lipca 2027 r. Podstawą będzie przeciętne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w 2026 r., które Prezes GUS ogłosi w lutym 2027 r. Wtedy będzie znana nowa kwota dla każdej grupy.

Od czego zależy grupa w siatce płac?

Od kwalifikacji wymaganych na zajmowanym stanowisku, a nie od tych, które pracownik ma. Pielęgniarka z magisterium na stanowisku, na którym pracodawca wymaga licencjatu, jest w grupie ze współczynnikiem 0,94.

Czy siatka płac dotyczy kontraktu?

Nie. Ustawa dotyczy pracowników na umowie o pracę w podmiotach leczniczych. Na kontrakcie lub zleceniu stawkę ustala umowa – takie stawki pokazujemy na stronach zarobków z ofert pracy.

Źródło

Ustawa z 8 czerwca 2017 r. o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych (Dz.U. 2022 poz. 2139, załącznik) i komunikaty Prezesa GUS o przeciętnym wynagrodzeniu (M.P. 2022 poz. 175, M.P. 2023 poz. 171, M.P. 2024 poz. 110, M.P. 2025 poz. 125, M.P. 2026 poz. 192). Kwota = przeciętne wynagrodzenie z poprzedniego roku × współczynnik grupy, zaokrąglona do grosza. Grupę wyznaczają kwalifikacje wymagane na stanowisku. Bez dodatków stażowych, dyżurowych i premii. Nie dotyczy kontraktów. Sprawdzone 20.10.2026.

Zarobki w medycynie z ofert pracy →