PRYWATNA PRZYCHODNIA NA TARGÓWKU POSZUKUJE:
PIELĘGNIARKI / PIELĘGNIARZA z doświadczeniem w pobieraniu krwi
🔔 Uwaga: Zakres obowiązków obejmuje nie tylko pracę w Gabinecie Zabiegowym, ale również w rejestracji przychodni.
WYMAGANIA:
aktualne prawo wykonywania zawodu,
bardzo dobra umiejętność pobierania krwi – warunek konieczny,
wysokie kompetencje interpersonalne oraz kultura osobista,
umiejętność podejmowania szybkich i samodzielnych decyzji,
doświadczenie zawodowe – wymagane,
sprawna obsługa komputera – warunek konieczny.
✅ Dodatkowym atutem będzie ukończony kurs pielęgniarki medycyny pracy.
FORMA WSPÓŁPRACY:
możliwe różne formy współpracy,
preferowana forma B2B (kontrakt).
WYNAGRODZENIE:
💰 Do ustalenia – zależne od doświadczenia i zakresu obowiązków.
INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH (RODO):
Cel i podstawa przetwarzania danych osobowych:
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane:
w celu niezbędnym do przeprowadzenia procesu rekrutacji – zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. b RODO (dla danych wymaganych przez Kodeks pracy) oraz na podstawie zgody – art. 6 ust. 1 lit. a lub art. 9 ust. 2 lit. a RODO (dla danych dodatkowych),
w procesach przyszłych rekrutacji – w przypadku wyrażenia zgody, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO,
w celu realizacji prawnie uzasadnionych interesów administratora – art. 6 ust. 1 lit. f RODO (np. dochodzenie roszczeń).
Odbiorcy danych:
Podmioty współpracujące na podstawie umów powierzenia w zakresie:
usług hostingowych,
usług informatycznych.
Okres przechowywania danych:
do zakończenia procesu rekrutacji (dla danych wymaganych Kodeksem pracy),
do czasu odwołania zgody (dla danych dodatkowych lub zgody na przyszłe rekrutacje, nie dłużej niż 3 lata),
do czasu przedawnienia roszczeń.
Prawa osoby, której dane dotyczą:
prawo dostępu do danych,
prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
prawo do przenoszenia danych,
prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
prawo cofnięcia zgody w dowolnym momencie,
prawo wniesienia skargi do Prezesa UODO.
Dobrowolność podania danych:
Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Brak ich podania uniemożliwi rozpatrzenie kandydatury.
Zgoda na przyszłe rekrutacje (jeśli dotyczy):
Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) z dnia 27 kwietnia 2016 r. wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych dokumentach aplikacyjnych przez VivaMed Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (03-580), przy ul. Zamiejskiej 17, oraz przez podmioty współpracujące na podstawie umów powierzenia – w celu wykorzystania przesłanej kandydatury przez VivaMed Sp. z o.o. na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych.