Pielęgniarka

Jesteśmy niemiecką firmą działającą głównie na północy Niemiec, lecz nie tylko. Specjalizujemy się w pozaszpitalnej opiece medycznej. Mówimy po polsku, proces rekrutacji odbywa się w języku polskim. Aktualnie poszukujemy pielęgniarek do naszych zespołów , nasi pacjenci to osoby potrzebujące wentylacji mechanicznej, stałej lub wspomagającej. Zatrudniamy od kilku lat pielęgniarki z Polski. Bardzo ważne jest wsparcie polskojęzycznego Kierownika Personalnego, który m.innymi układa grafik dla polskich pielęgniarek. Nasz zespół jest nie tylko profesjonalny i kompetentny, ale również empatyczny. W ten sposób możemy zapewnić wspomagającą opiekę pielęgniarską i kompleksową opiekę nad naszymi pacjentami.

Twoje obowiązki:

Głównym zadaniem pielęgniarki/pielęgniarza jest dokładna realizacja i zapewnienie właściwej i profesjonalnej opieki pielęgniarskiej nad podopiecznymi. Praca w systemie dyżurów 12h w domu pacjenta.

• opieka związana z leczeniem

•  monitorowanie i obsługa sprzętu medycznego

•  kontakt z zespołem medycznym oraz z rodziną

•  prowadzenie dokumentacji medycznej

•  podawanie posiłków za pomogą PEG

•  przestrzeganie zasad higieny

Wymagania wobec kandydata

•  wykształcenie pielęgniarskie,

•  aktualne Prawo Wykonywania Zawodu,

•  znajomość języka niemieckiego na poziomie min. A1/A2

•  mile widziane URKUNDE, w przypadku nieposiadania pomagamy w uzyskaniu EPC, a następnie w uznaniu Dyplomu w Niemczech,

•  samodzielność i odpowiedzialność w wykonywaniu obowiązków,

• orientacja na Pacjenta, empatia, wysoka kultura osobista oraz dobra organizacja pracy

•  aktualna karta szczepień

Oferujemy

•  bardzo dobra niemiecka umowa o pracę /pełen etat - 170h/

• bardzo dobre wynagrodzenie, płatne dodatki za noce, soboty, niedziele i święta

•  ubezpieczenie w Niemczech i w Polsce,

•  praca w systemie 14 dni pracy, 14 dni w domu, możliwość dodatkowych dyżurów,

•  elastyczny grafik dyżurów, z możliwością dopasowania do dyspozycyjności,

•  każdorazowo zwrot kosztów podróży,

• bezpłatne zakwaterowanie w pełni wyposażonych mieszkaniach służbowych,

•  płatny urlop, w wymiarze 6 tygodni rocznie

•  stały kontakt 7 dni w tyg. z polskojęzycznym kierownikiem personalnym zarówno na etapie rekrutacji, jak i codziennej współpracy,

•  możliwość uzyskania opinii od obecnie zatrudnionego polskiego Personelu