Karierabohatera.pl - Oferty Pracy w Branży Medycznej.
Karierabohatera.pl - Oferty Pracy w Branży Medycznej.Dodaj ofertę pracy
oferty pracylekarzmazowieckie

Oferta archiwalna · zakończona 28.09.2026 · nie można już aplikować

Aktualne oferty: Lekarz, Siedlce

Teraz nie ma ofert: Lekarz pediatra, Siedlce.

Treść archiwalnej oferty
Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Medycznej w Siedlcach, 08-110 Siedlce, ul.Starowiejska 15 logo

Lekarz pediatra do współpracy w ramach dyżurów w Oddziale Neonatologii

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Medycznej w Siedlcach, 08-110 Siedlce, ul.Starowiejska 15
Siedlce
Dodano 10 miesięcy temu
Forma współpracy
Kontrakt (B2B)
Grafik
Dyżury
Miejsce pracy
Szpital › Oddział

Szczegóły oferty

Specjalizacja
lekarz pediatra
Poziom
Dla rezydentów

Opis

Lekarz pediatra do współpracy w ramach

dyżurów w Oddziale Neonatologii.


Lokalizacja: Oddział Neonatologii, ul. Starowiejska 15, 08-110 Siedlce


Wymagania:

·      tytuł lekarza specjalisty w dziedzinie pediatrii lub lekarz odbywający szkolenie specjalizacyjne w dziedzinie pediatrii,

·      doświadczenie w pracy z noworodkami będzie dodatkowym atutem,

·      umiejętność pracy zespołowej, odpowiedzialność i empatia.


Oferujemy:

  • pracę na podstawie umowy B2B w dogodnych godzinach dopasowanych do indywidualnych potrzeb,

·      elastyczne godziny pracy - możliwość wyboru dyżurów,

·      atrakcyjne wynagrodzenie,

·      wsparcie ze strony doświadczonego zespołu neonatologicznego,

·      możliwość podnoszenia kwalifikacji - udziału w szkoleniach.

Dołącz do naszego zespołu i razem zadbajmy o najmłodszych pacjentów!

 

Osoby zainteresowane prosimy o składanie CV na adres e-mail: pokaż

lub dostarczyć do naszej siedziby: SPZOZ w Siedlcach, ul. J. Kilińskiego 29, 08-110 Siedlce

 

Dodatkowe informacje można uzyskać bezpośrednio w Dziale Kadr i Płac SPZOZ w Siedlcach oraz pod nr telefonu: pokaż, kom. pokaż

 

Przypominamy o konieczności zawarcia w CV następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r., poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679

z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych

i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.