CZEKIWANIA WOBEC KANDYDATÓW - WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
1. Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu lekarza;
2. Lekarz ze Specjalizacją w dziedzinie Endokrynologii lub Chorób Wewnętrznych lub Lekarz w trakcie specjalizacji;
3. Zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego, zawierające informacje o nie karalności;
4. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku.
WYMAGANIA DODATKOWE:
1. Dobra organizacja czasu pracy;
2. Umiejętność pracy w zespole;
3. Komunikatywność;
4. Odporność na stres;
5. Dbałość o zachowanie wysokich standardów medycznych.
ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ:
- zgodny z Ustawą z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej oraz zasadami funkcjonowania podmiotów wykonujących ww. działalność polegającą na udzielaniu świadczeń zdrowotnych.
- praca w Oddziale Chorób Wewnętrznych i Endokrynologii i Poradni Endokrynologicznej
OFERUJEMY:
1. Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę/cywilnoprawną;
2. Szkolenia i rozwój zawodowy;
3. Możliwość dyżurowania;
4. Wynagrodzenie – od 14500,00 zł brutto dla lekarza ze specjalizacją
5. Wynagrodzenie – od 9737,00 zł brutto dla lekarza bez specjalizacji
6. Atrakcyjne warunki pracy;
7. Świadczenia socjalne, w tym między innymi: dofinansowanie do wypoczynku,
wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, pożyczki na cele mieszkaniowe;
8. Możliwość skorzystania z oferty ubezpieczenia grupowego.
TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA OFERT:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: pokaż z podaniem w tytule maila „Lekarz/Lekarka lub Lekarz Specjalista/Lekarka Specjalistka do pracy w Oddziale Chorób Wewnętrznych i Endokrynologii” Rekrutacja trwa do 15.07.2026 r. Bliższe informacje może Państwo uzyskać pod numerem tel. pokaż (Sekretariat), 12 257 8 740 (Kierownik Działu Kadr).
Nadzór nad bezpiecznym przetwarzaniem danych osobowych pełni Inspektor Ochrony Danych maile: pokaż, tel. pokaż. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b i c) RODO oraz Kodeksu pracy. Jeżeli kandydat zamieści dodatkowe dane osobowe przekraczające zakres wskazany w ogłoszeniu oraz przepisach Kodeksu pracy, to jednocześnie wyraźnie potwierdza, że zgadza się na ich przetwarzanie w celu przeprowadzenia niniejszej rekrutacji, w tym celu należy zamieścić na CV treść zgody „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10.05.2018 r. (Dz.U. z 2018 r. poz. 1000 z późn.zm.) oraz Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”. Dodatkowo, jeżeli kandydat wyrazi odrębną, dobrowolną zgodę, że jego CV będzie przetwarzane na potrzeby przyszłych rekrutacji, należy zamieścić
w przesyłanym CV dodatkowo treść zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym do potrzeb przyszłych rekrutacji”. Po skończonym procesie rekrutacji oferty podlegają zniszczeniu po upływie 3 miesięcy, jeżeli kandydat wyraził dodatkową zgodę na potrzeby przyszłych rekrutacji to oferty zostaną zniszczone po 1 roku. W każdym momencie prowadzonej rekrutacji kandydat może wycofać swoją kandydaturę i zawnioskować
o usunięcie przesłanych wcześniej danych osobowych. Pełna informacja o ochronie danych osobowych na podstawie RODO,
w tym o wszystkich przysługujących kandydatowi prawach oraz sposobie ich realizacji, znajduje się na stronie internetowej https://narutowicz.krakow.pl/.
Zainteresowanych informujemy, że nadesłanych ofert nie zwracamy. Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.